Flux automatiseert dit proces waardoor er slechts één simpele handeling overblijft. Medewerkers krijgen een persoonlijke pas (die ze ook kunnen gebruiken voor toegang tot het bedrijf). Die pas steken ze in de draadloze reader van Flux. Vervolgens drukken ze op ‘in’ of ‘out’ voor het in- of uitklokken. Intuïtief, gebruiksvriendelijk en begrijpelijk voor elke nationaliteit binnen je bedrijf. Ondertussen doet de software van Flux de rest: saldo’s worden automatisch bijgewerkt, de juiste toeslagen worden berekend en de data zijn direct beschikbaar voor de verloning.

Flux integreert met veel salarispakketten waardoor urenregistraties rechtstreeks worden ingeschoten in je salarissoftware. Dat scheelt tijdrovende, menselijke, foutgevoelige handelingen en dus gefrustreerde medewerkers.

Dan is het moeilijk om efficiëntieverbeteringen door te voeren. De sleutel is: urenregistratie per kostenplaats. Dat kan met de gebruiksvriendelijke, draadloze readers van Flux. Deze hang je op elke gewenste kostenplaats binnen je bedrijf. Als je per kostenplaats klokt, weet je ook wat de productiviteit per kostenplaats is. Zo meet je wat de output is — bijvoorbeeld het aantal verpakte, geassembleerde of geproduceerde artikelen — bij een bepaald aantal gewerkte uren door jouw worfkorce (vast en flex).

De urenregistraties in Flux bieden een schat aan waardevolle informatie. Je ziet realtime wie er in- of uitklokt. Met deze data genereer je eenvoudig aanwezigheids- en afwezigheidsrapportages. Zo weet je ook of de opkomst overeenkomt met de planning. Daarnaast heeft zowel leidinggevende als medewerker inzicht in de gewerkte uren, maar ook in de toeslagen en de opgebouwde (verlof)saldo’s. Dat laatste is weer relevant voor je planning. Een vaste medewerker met een hoog verlofsaldo kun je beter even vrijaf geven en tijdelijk vervangen door een flexkracht.